如何练就高素质人才

　　精准育人，加强专业化培养。人才资源是第一资源，是国家核心竞争力的重要支撑和保障，青年人才队伍作为国家的中坚力量，不但在国家生产中发挥着生力军的作用，而且还在技术、科研等领域成为不可或缺的新生力量，只有进一步加强、完善对青年人才队伍的培养建设，才能充分达到青年人才的“人尽其才，才尽其用”的效果。国家工匠的培育，离不开教育的温厚的土壤，大力发展教育，注重将教育过程与生产过程相结合，加强技能人才理想信念教育，不断坚定信仰信念，主动担当大任、干成大事、成就大我、立下大功、精益求精、勤学苦练。不断增长知识，推动创新创造，努力成长为新时代需要的知识型、技能型、创新型人才。

　　着力推动青年人才尽快成长。功以才成，业由才广。认真落实“人才兴税”战略，持续健全完善青年干部跟踪培养机制，为广大青年干部成长成才、脱颖而出提供平台、搭建舞台。建立和完善技能人才培养、评价、考核机制，畅通技能人才发展渠道，加大对人才的关心关爱，让人才展现才华，开拓蓝天大道。积极营造有助于优秀青年人才尽快成长的社会氛围。而逆境，往往能够成为人才成长中可遇不可求的无形财富。逆境能够使人成才，但并不必然使人成才，在通常情况下，常常会摧残、扼杀、毁灭人才。可以通过业务指导、谈心谈话、座谈交流等方式，及时了解人才的工作表现和思想动态，帮助解决工作、生活中遇到的问题。

　　十年树木，百年树人。我们必须多措并举，让更多“千里马”竞相奔腾，努力打造一支规模宏大的高素质青年人才队伍，为新时代中国特色社会主义事业的发展提供强有力的人才保障。行走在全面建设社会主义现代化国家的新征程上，激励广大青年努力实现自我的价值，在实现中华民族伟大复兴中贡献自己的力量。

　　要提高学习的主动性。发挥学习的主动性和创造性，对每一项课程都要认真对待，务必学懂弄通，真正理解掌握。要注重学习的实践性。制定青年人才需求计划，加强青年人才的职业引导和过程培养。做到工作有措施、长远有计划。充分发扬理论联系实际的优良传统，带着问题学、深入交流学，真正掌握履职所需的能力和知识。培养发展所需要的优秀青年人才，为长远发展奠定基础。

　　（张佳伟）