晋能控股装备制造集团员工素质提升中心被命名为“晋能控股集团工匠学院”

　　近日，晋能控股装备制造集团员工素质提升中心被晋能控股集团命名为“晋能控股集团工匠学院”。作为国家高技能人才培训基地，这是员工素质提升中心继去年被山西省煤矿工会挂牌设立为“全省能源系统工匠学院晋能控股装备分院（煤矿智能化综采、综掘方向）”以来的又一殊荣。

　　员工素质提升中心全面服务企业人才战略需求，积极发挥“产学研用”纽带作用，打造多元协同培养模式。今年5月，集团公司2025年度煤矿智能化培训依托企业技能大师工作室的专业、人才优势，借助智能化实训基地与数字化课程，与中煤科工、山西人工智能化实验室、华为军团等技术专家携手，采用“理论讲授+实操训练+结构化研讨+现场观摩学习”相结合的培训模式，为各基层矿井培养造就一批煤矿智能化建设复合型、技能型人员，为煤矿智能化建设提供坚强的人才保障。

　　员工素质提升中心按照晋能控股集团对南部教育培训基地建设规划，围绕“一中枢四功能区”的综合性特色教育培训基地要求，全力搭建产教融合、学用结合平台。采用企业新型学徒制，秉承“产教融合 工学一体”培养模式，搭建企校双向实训基地，学员们在企业专家和专业理论教师的悉心指导下，通过丰富的实操演练，在实践中掌握核心技能，实现从理论到实践的完美跨越。当前，员工素质提升中心已建成晋城市首个煤矿智能化实训基地，不断助力企业和晋城、长治地区煤矿智能化建设发展。同时，将充分发挥工匠学院在技能人才培养中的重要作用，持续为企业培育发展新质生产力、加快建设世界一流现代化综合能源企业集团提供坚实人才支撑。

　　作者 ： 刘文萍 张芬平