在快速变化的金融市场中,企业文化不仅是企业的灵魂,更是凝聚人心、引领发展的核心力量。北银金租通过一系列举措,精心构筑了独具特色的企业文化体系,为企业的稳健发展注入了强大动力。
一、发布体系,规范标识,树立精品意识
北银金租从企业文化建设的基础做起,发布了完整的企业文化体系,并精心制作了企业宣传手册和宣传片,规范了文化标识和标志的应用。这一系列举措不仅对内树立了精品“金租”的意识,提升了员工的归属感和自豪感,还对外向新老客户展示了企业的发展成果和良好形象,有效推动了客户关系的维护和业务的稳健发展。
二、多元宣传,广泛传播,展现企业风采
为了更广泛地传播企业文化理念,北银金租充分利用内刊、官网、官方微信公众号、文化墙等多种宣传阵地。通过开展“我心中的北银金租”征文比赛、摄影等活动,展示了员工的活动风采和身边故事,让员工成为企业文化的传播者和践行者。同时,主流媒体对企业高质量发展的多篇报道,也进一步展现了企业的良好形象和品牌影响力。
三、以人为本,关爱员工,实现共赢发展
员工是企业发展的基石。北银金租从完善员工培养路径、助推员工全面发展、解决员工生活痛点、推动员工思想同频四个维度靶向发力,将员工的个人成长、能力提升与企业发展、人才选拔有机结合,并通过制定“六项能力提升”任务清单、年度培训计划等措施,每周开展业务技能培训,为员工提供干事创业的平台和广阔的发展空间。
同时,北银金租还注重倾听员工心声,搭建董事长信箱等沟通渠道,畅通员工反映意见建议的途径。企业每年开展“关心关爱员工实事”活动,制定并落实员工关切问题清单,近两年已解决了员工的大事小情30余件,为员工创造了良好的工作环境和氛围。
此外,北银金租还持续举办运动会、金租宝贝暑假班、新春嘉年华等丰富多彩的活动,让员工在紧张的工作之余得到了放松和娱乐,增强了员工的凝聚力和向心力。
北银金租通过精心构筑企业文化体系、广泛传播企业文化理念、以人为本关爱员工、丰富企业文化活动等一系列举措,不仅有助于提升企业的凝聚力和向心力,也有望为企业的稳健发展注入强大动力,带领企业迈上高质量发展新台阶。
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